Abogado de Compensación de Trabajadores de Plantación

Según el Departamento de Servicios Financieros de Florida, la mayoría de los lugares de trabajo con más de cuatro empleados deben tener un seguro de compensación laboral. Si sufrió una lesión en el trabajo, puede buscar cobertura a través del seguro de compensación laboral de su empleador. Sin embargo, obtener beneficios no es fácil. 

Si su empleador o su aseguradora niegan la cobertura, puede asociarse con Chalik & Chalik Injury Lawyers. Nuestra firma tiene décadas de experiencia luchando por los reclamantes lesionados en Florida. Un abogado de compensación laboral de Plantation puede presentar su reclamo, notificar a su empleador y representarlo en cualquier audiencia. 

¿Por qué asociarse con nuestra firma de compensación laboral en el sur de Florida?

Incluso si su caso es sencillo, puede enfrentar estos desafíos: 

• No está seguro de cómo presentar un reclamo. 
• No entiende la información que debe proporcionar. 
• Su empleador lo ha amenazado con despedirlo por presentar un reclamo. 
• La aseguradora niega su reclamo o subvalora sus beneficios. 
• Su empleador o la aseguradora lo acusan de estar intoxicado en el trabajo, lo que le impide buscar beneficios. 
• Su situación laboral es difícil de explicar. Por ejemplo, si se lesiona fuera del estado, las cosas pueden complicarse. 

Mientras solicita compensación laboral, puede preguntarse si puede recuperar costos adicionales. Es posible que descubramos que califica para presentar un reclamo o demanda por lesiones. Si es así, puede buscar recuperación por su dolor y sufrimiento, entre otras pérdidas.  

Podemos manejar su reclamo de compensación laboral sobre una base de honorarios contingentes

No hay riesgo financiero al asociarse con nuestro equipo. Chalik & Chalik Injury Lawyers trabaja sobre una base de honorarios contingentes. No paga nada de su bolsillo por nuestra ayuda. Nosotros nos pagamos de su acuerdo. 

Financiaremos las obligaciones de su caso, desde las tarifas de presentación hasta todo lo demás en el medio. También ofrecemos revisiones de casos gratuitas donde puede discutir su caso. 

Su reclamo de compensación laboral viene con plazos sensibles al tiempo

Los reclamos de compensación laboral vienen con ciertos plazos. Incluso perder el plazo por un día podría invalidar su derecho a los beneficios. 

Estos plazos incluyen: 

• Debe buscar atención médica lo antes posible. 
• Tiene 30 días para informar su lesión a su empleador. A su vez, tienen siete días para informar el incidente a la compañía de seguros. 
• Tiene un año para presentar su reclamo de compensación laboral. 

Como se mencionó, es posible que sea elegible para presentar una demanda civil. En ese caso, generalmente tiene dos años para presentarla, según la sección 95.11(3)(a) de los Estatutos de Florida. Al buscar ayuda legal rápida, podemos presentar sus documentos dentro del período obligatorio. 

¿Qué Puedo Obtener a Través de un Reclamo de Compensación Laboral en Florida?

La compensación laboral generalmente cubre sus gastos médicos y dos tercios de su salario semanal promedio. Su cheque de beneficios se emite cada dos semanas. Si sufrió una discapacidad, puede recibir una Discapacidad Temporal Parcial por un máximo de 104 semanas. 

¿Qué Sucede Si Califico para Presentar un Reclamo o Demanda por Lesiones?

La compensación laboral no cubre el dolor y el sufrimiento, el costo total de su ingreso y otras pérdidas no económicas. Una demanda civil o una demanda pueden hacerlo. A través de esta acción legal, puede buscar: 

• Facturas médicas 
• El valor total de su ingreso perdido, incluidas propinas, comisiones y bonificaciones 
• Dolor y sufrimiento 
• Discapacidad 
• Desfiguración 
• Potencial de ingresos disminuido 
• Gastos funerarios 

Puede buscar otras pérdidas dependiendo de su situación. 

¿Qué Sucede Si Contribuí Parcialmente a Mi Accidente y Lesiones?

La compensación laboral funciona con un sistema sin culpa, al igual que los asuntos civiles de Florida. Incluso si contribuyó o causó sus lesiones, aún puede calificar para recibir compensación. Sin embargo, esto no evitará que la aseguradora rechace su reclamo. 

Ahí es donde entra en juego su abogado de compensación laboral en Plantation. Podemos disputar cualquier alegación de culpa, citar la ley de Florida y luchar por lo que le corresponde. 

Cómo Construiremos su Reclamo de Compensación Laboral

En este momento, queremos que se enfoque en su salud, felicidad y familia. Nosotros nos encargaremos de sus obligaciones legales. Puede esperar que hagamos lo siguiente: 

Ofrecer una Revisión de Caso Gratuita

Anteriormente, mencionamos que podemos discutir sus opciones durante una revisión de caso gratuita. Aquí, puede obtener respuestas a: 

• ¿Cuánto vale mi reclamo de compensación laboral? 
• ¿Cuánto tiempo tomará resolver mi caso? 
• ¿Puede mi empleador despedirme si busco beneficios? 
• ¿Califico para la cobertura de compensación laboral? 
• ¿Qué sucede si me niegan los beneficios? 

También podemos responder preguntas específicas sobre su situación. 

Presentar su Reclamo

Incluso completar un formulario incorrectamente podría retrasar su caso. Nuestro equipo de abogados de compensación laboral está familiarizado con el proceso de reclamos y presentará su reclamo dentro de los límites de tiempo apropiados. Incluiremos toda la información necesaria para evitar cualquier retraso. 

Calcular sus Beneficios

El asegurador puede aceptar su reclamo pero ofrecer menos de lo que necesita. Podemos revisar sus registros de empleo para determinar lo que le corresponde. También podemos negociar una oferta justa, si es necesario. 

Apelar una Denegación

Incluso si su reclamo ya fue denegado, podemos ayudar. Nuestros abogados pueden revisar su reclamo de compensación laboral y buscar cualquier error. Si el reclamo falta información o documentos importantes, podemos presentar una apelación.

También estamos preparados para representarlo en la corte o en cualquier audiencia.

Causas de lesiones laborales en el sur de Florida

La Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. (BLS) enumera los accidentes laborales más comunes en Florida:

• Accidentes de vehículos motorizados
• Caídas, tropiezos y resbalones
• Exposición a sustancias nocivas, como monóxido de carbono o amianto
• Asaltos
• Ataques de animales

Estos tipos de accidentes pueden causar lesiones graves, como huesos rotos, parálisis, lesiones cerebrales traumáticas, lesiones oculares o problemas de espalda y cuello. Sin embargo, incluso si sufrió un accidente o lesión que no está en esta lista, aún podemos ayudarlo.

Conéctese con nuestra firma de compensación laboral que sirve a Plantation, FL

Usted espera que su lugar de trabajo esté libre de peligros peligrosos. Sin embargo, experimentó una lesión que cambió su vida en el trabajo. ¿Ahora qué? ¿Quién cubrirá sus costos médicos? ¿Qué sucede si no puede volver al mismo tipo de trabajo? Estamos aquí para responder estas (y otras) preguntas urgentes.

Nuestro equipo de abogados de lesiones personales comprende las consecuencias financieras y emocionales de una lesión relacionada con el trabajo. Nuestros abogados de compensación laboral en Plantation, FL, están aquí para servirle. Comuníquese con Chalik & Chalik Injury Lawyers llamando al (954) 472-7122.